美国纪录片电影《美国工厂》
于2019年上映
由史蒂文·博格纳尔 朱莉娅·赖克特导演
编剧
影片讲述了影片聚焦一起著名的中美经济事件：2014年
中国福耀玻璃集团在美国俄亥俄州代顿市建立工厂
生产汽车玻璃
代顿曾是通用汽车厂区
因汽车建造业兴旺发达
但彼时已十分衰败
福耀的到来被设想成能促进当地复苏和就业
却也引发了很多冲突
福耀为改善此状况做出了不小的努力
这两天纪录片美国工厂的热度很高
看完之后确实五味杂陈
从纪录片的形式来讲
本片不算惊艳
如果不是讲的这个故事
可能不会太吸引我
但恰恰因为这个题材
每个中国人都不可能没有感触
特别是在这样一个时刻
片子本身讲的是中国公司福耀玻璃在经济危机时期到代顿投资建厂的故事
在这中间发生的两种文化两种理念两种制度的冲突和碰撞
很现实
也够客观
但是因为奥巴马的原因
尽管电影拍摄和角度都是中立旁观角度
但却清清楚楚使电影烙上了民主党和全球经济一体化的标签
我们常看美国电影
也看了不少反映美国底层民众、黑人劳工等的电影
而当和这些工人处于相对对立位置的资方是我们的国人企业家和民营企业时
我们还是很容易有明显的感情倾向
即便我们未必觉得美国工人不好
但我们一定非常理解中方老板和管理层
曹德旺是个有社会责任感的优秀企业家
他做了非常非常多的公益
捐了很多钱
有个人的情怀
但首先
他是个企业家
企业得赚钱
开篇我很纳闷
美国人工成本那么高
中国企业在美国投资建厂可以想见将存在多大困难
为什么要作这样的投资选择？当他说他要改变美国人对中国人的看法时
我几乎以为他真的是因为理想和情怀
我毫不怀疑他真的是这样想的
我完全相信他这一代的企业家作为改革开放的巨大受益者
对祖国有足够深厚的感情
但看到他自己之前的采访
我更明白
因为美国除了人工贵之外
水电费、税收和当地政府支持等因素使其成本下降
并且玻璃产品的特殊性使物流过程风险高
在美建厂可以使供美国汽车厂商的货物大幅减少物流开支和风险
这当然是对的
企业是市场主体
不是非盈利组织
首要任务是挣钱
创造价值
我们能看到中美员工之间的巨大差异
尽管作为人类我们都能够理解他们的诉求
中国的孩子从小就被教育要守规矩
从小就在一二三四的口号声和要求遵守的秩序中成长
而美国人从小就天赋人权鼓励个性
让美国员工像中国员工一样列队报数当然不可能收到想要的效果
我们这个民族也具备吃苦耐劳的品质
我们的体制和教育也使很多人具备工作责任心
美国人强调权益
让他们为了工作牺牲休息时间把工作置于家庭和个人之上他们是万万不肯的
工会是一把双刃剑
在保护工人权益的同时也降低了生产效率
这在发达国家也一直是个难平衡的问题
看看法国
而实际上
底层的劳动人民无论在哪里都是弱势的
在资本面前劳动者必然缺乏话语权
另一方面
人和人也确实存在很大差异
机会平等已经难能可贵
结果平等本来就是错误的
企业做到福耀这样当然是成功了
而有钱人的烦恼也很现实
巨大的成本和支出
巨大的负债亏损和利润
巨大的责任和压力
大老板的幸福指数真的不高
起码我这种解决了温饱没有抗压能力的屁民不羡慕
很想问
如果可以重新选择
曹老板还会选择跑到美国去建厂么？
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